Concepts / Orchestration d'agents d'entreprise
Le travail d’entreprise réel nécessite de nombreux agents spécialisés travaillant ensemble. L’orchestration gère leurs transferts de tâches, le partage de contexte et le respect des politiques sans dépasser leur autorité.
Orchestration sans gouvernance augmente le risque. Chaque agent orchestré doit porter une identité et des permissions limitées, et toute la chorégraphie doit être observable et auditable.
AINOVA — Gianluca Busato, écosystème Enkronos.